[推荐]北京部分高校2008年MBA招生政策解读

    [color=red][b]北京大学光华管理学院[/color][/b]

　　[b]北大光华管理学院概况[/b]

　　大家对北大可能都很熟悉了，但是对我们光华管理学院呢，可能了解不是很多，这个学院呢有二十多年的历史，最早的历史可以追溯到1985年的的5月25号，在这以前呢，北大有个很著名的经济系，85年，北京大学成立了经济学院，经济学院当中呢有了我们光华管理学院的前身，北京大学的组织管理系，时间过去几年以后，我们又有一个变化，这个变化呢，是在1993年的时候，北京大学成立了工商管理学院，其中包括原来的经济管理系，还有管理科学研究中心。工商管理学院受到了很多人的关注，包括海内外人士的关注。不到一年以后，也就是94年的9月，工商管理学院得到了一笔捐款，我相信咱们在座的各位在上大学的时候，很多同学都得过那个光华奖，是不是？全国各个学校都有的那个光华奖，咱们所说的这个光华奖背后的光华教育基金会给咱们北京大学的工商管理学院一大笔投资，因此咱们北京大学工商管理学院有了个新的名字，叫光华管理学院。所以好多同学问，为什么叫光华呢，这背后是一个基金会的名字。94年到现在10多年了，我们光华管理学院发展很快，在05年的时候，已经有了学院的20年院庆这样一个阶段性的很隆重的事件，大家可能也在媒体当中看到过，现在学院还在快速的发展中，我们学院的理念是要创造管理知识，所以学院很强调科研，创新性研究。拿创新的管理知识来做什么呢，要培养出商界的领袖，MBA就是我们学院培养商界领袖的一个渠道，一个媒介，最终的目的不仅要让我们的学生，我们的MBA同学毕业后有个人的成就，能够成为象李嘉诚那样的人，还要推动社会的进步，为更多的人能够造福，所以学院的使命是创造管理知识，去培养商界的领袖，来推动社会的进步，那我们学院呢，靠什么来做到这一点呢，当然，学院希望在座的各位，希望优秀的同学能够加入光华这个群体，同时学院也有自己的资源，比如说，学院的老师，那下面用这张幻灯片来介绍一下学院师资的特点，北京大学光华管理学院到2006年12月的时候，教师的队伍呢，有107位，其中超过百分之五十是在最近的七八年的时间加入光华的，是从海外获得博士学位，而且其中有相当一部分老师是在海外有一定的教学经验，科研经验，回到北大来的。因此，到现在为止，咱们学院的老师有博士学位的达到85位，其中有65位是从海外获得博士学位的，这些老师给学生的培养带来了很多新鲜的血液，新鲜的空气，最近这十来年，光华管理学院的整个教学体系，跟国外越来越象，这就是我们学院的领导经常讲的国际化，希望有兴趣的同学可以了解一些细节。现在社会进步的一个重要的体现是男女平等，就象咱们在座的各位，大家看一看身边有很多优秀的女同学，学院里面的教育，传统上一直被男性主导的。咱们光华呢，到现在女性的老师有二十多位了。还在增长中，这些年轻的女老师们在教学中，在学院的管理中发挥着越来越重要的作用，所以，在光华你会看到，就想北大所宣传的，自由啊，民主啊，平等啊，你会发现女老师经常会有一种扬眉吐气的感觉，呵呵，所以这个世界变化很快，很大。从这个职称上来讲呢，我们学校的教授有四十位，副教授有三十七位，讲师有三十位。所以是一个非常平衡的结构。这是我们教师总体的规模。

　　那我们学院呢，下属有一些学科有会计系，我们的会计系很强大，系里的老师有很多是从海外回来的。有应用经济学系，这也是我们学院很有特色的一个学科。有同学注意过，咱们学院的老师经常去一些访谈，做一些报告啊。象咱们的老院长厉以宁先生和现在的院长张维迎先生，他们都是应用经济系的老师。还有市场营销系。第四个是组织管理系，我最爱这个系，为什么呢，因为我是这个系的，呵呵，我们组织管理系是关注组织当中人力资源的问题，组织行为的问题，组织文化的这种建设等等。如果关心这些问题呢，以后可以多关注我们组织管理系的课程和老师的学术研究。第五个是商务统计和经济计量系。还有金融系，信息系统和物流管理，管理科学与工程系，还有一个很特殊的系是：卫生经济与管理。这个系在很多学校都不常见。这是因为我们国家存在这样的问题，卫生改革和管理问题，大家从医院当中出现的很多问题的报道，以及我们国家的社会保障体系出现的问题的讨论，大家可以意识到公共卫生事业的管理是一个很重要的问题。那我们的医院的管理，药厂的管理，所以学院在几年前建立了这个卫生经济系，他们的系主任在美国的这个领域是个非常有名的专家，这是一个成长中的，快速发展的一个系。给大家介绍这些系科，是因为这些系科都给我们的MBA开辟出了方向。特色非常明显的方向课程。除此以外还有二十多个研究中心，我们MBA同学如果有兴趣的话可以参与到一些研究课题中去。然后介绍一个同学的情况，我们给同学提供的学位项目，有学士，这个我们都很熟悉了，有普通的硕士，再有我们最重要的就是MBA，还有我们的老大哥EMBA.就象咱们在公司的工作的时候，我们的这些老板们，他们也要学习啊，他们会到哪儿去呢，通常会学EMBA，所以我跟学院的老师说，EMBA的同学要关系我们的MBA，EMBA是我们的老大哥，学院给我们什么样的帮助呢，我们从EMBA的同学中选取了部分非常热心的同学来帮助我们，给我们做职业方面的一些辅导，帮助我们去了解实际，帮我们提供实习的机会。

　　从学员的构成来说，大家来看图，MBA同学是我们光华管理学院的最大的一部分，所以我们MBA是光华管理学院的主力，所以呢，希望大家关心我们光华管理学院，来加入我们，成为我们主力部队的一员。我们学院对MBA也有要求的，我们的学习目标是什么，学习目标是这些老师讨论的结果。要我们有一个广阔的视野，这对我们未来职业的发展是非常重要的，那我自己最喜欢他这一句，帮助我们去获得一种最急智的分析技能，来帮助我们在终身的事业中获取成功，我觉得这对我们来说是非常关键的。通过这样一些途径，我们学院要帮助MBA的同学来获取这些技能，会让我们从企业，从社会，从多个方面角度去考虑问题，因此让我们能够对社会做出贡献，同时也发展我们自己。

　　[b]北大光华管理学院MBA项目特色[/b]

　　我们有一流的师资团队我们还有多样化，出色的学友团队，我们还有专业的管理团队，有丰富的第二课堂，丰富的国际交流机会，我们还有独具特色的双语双学位的教育。

　　我这里有一个我们学员地域多元化的一个图表，我们国内的同学，还是按照地域来分，主要的来源还是北京，是百分之六十一，其他在这里面有来自华北的，东北，华中，西南地区，各个地区都有，然后右边的这个图里面呢演示的是我们留学生，我们2007年要入学的MBA留学生最多的是来自韩国，有百分之三十，百分之十六来自新加坡，还有来自美国，台湾，印度，马来西亚，还有法国，泰国，瑞士，哈萨克斯坦，印度尼西亚，缅甸和菲律宾。我这是指海外，所以还包括我们的香港，台湾的学生。当然这是我们录取的，我可以给大家演示一下给我们递交申请的，今年大概有195个留学生申请我们的项目，最终我们录取了35个。

　　很多同学在说要选哪个学校的时候，要进入他的哪个学科，了解他的课程体系是非常重要的内容，大家进去之后，实实在在的一大块都是要学课程，那么，如果大家感兴趣的话，我可以给大家做进一步的介绍，在这里我只是给大家一个框架。在我们的培养体系里面，有一个是通用的方向。就是除了核心课程之外，他的选修课程是你不需要考虑将来做什么，是一个通用型的模式，那当然我们也有一些课程，等一下我可以给大家介绍。我们还有一些专业性的方向，有7个方向：会计与管理方向，金融管理方向，市场营销方向，人力资源与组织管理方向，决策与信息管理，战略与国际企业管理，健康产业管理这几个方向，当然每个方向有他相应的方向必修课和选修课，在课程里面，我们的核心课程12门，这个可能各个学校都是差不多，我们在选修课程里面对应我刚才说的general的培养呢，是14门公共选修课，任何方向都可以来选修的，还有66门方向选修课，所以在这呢，我也给大家讲一下，在MBA的课程里呢，必修课是必修课，选修课也是必修课。这也是我一直提醒考生在选择项目的时候要注意的问题，因为按照我们目前的培养，是要有48个学分，课程学习的学分，4个学分是毕业论文的学分，48个学分按照我们最低的一门课是2个学分，应该24门课程就能满足你的课程，那么你自己到任何一个学校也可以按照这样的课程来考虑，如果是按照24门课，那他给我开了有多少课，那你就可以考虑，差别部分就是你自己可以灵活来选的，那关于这个课程呢，在我们的网站上具体都有列出来，这里就不给大家介绍了。

　　我们的一个很有特色的教育是双语双学位项目，这个项目是2001年开始启动，到目前为止我们大约有167名同学拿到了双学位，他们的就业状况在我们的职业中心也有介绍，那在这里我就不介绍那么多了，回头大家感兴趣，可以去了解。我这里有从职业中心拿到的2006毕业生的一个去向，百分之四十三的同学去了外资企业，百分之二十八的同学去了私营企业，百分之二十二的同学去了国有企业，百分之四的同学自己创业，还有百分之三去了政府机关，那么对应着他们去不同的企业，他们也有不同的职位，分布最多的，百分之三十八的是部门经理，百分之十五的同学是职员，百分之十四的同学是咨询顾问等等。刚才跟大家讲我们有很丰富的国际交换机会。在我这列出了有三十所学校，接收我们MBA项目的交换，平均来讲每个学校有两名交换名额，目前来讲接受我们MBA交换生的名额有70多名。但是从今年选拔的情况来说，我们今年只选拔出28名同学在2007年9月到国外交换。应该说有很多的名额我们今年暂时派不出，为什么呢，因为我们选拔交换生的要求是非常高的，首先我们要考虑学生在短期内能够适应国外的环境，能够听得懂课，能够加入到国外学生的社交活动中，对他的语言是很严格的一个挑战，所以我们对学生的语言能力的挑选是非常严格的。如果不合格，我们宁可不派出。所以在这我给大家传递一个信息，如果你有意向要报考北京大学，那么从现在开始，从你这个备考过程开始，一定要强化英语的学习，这是非常大的一个趋势，在我们的招生政策里，我们也在引导这个趋势，等一下我要给大家讲。大家看我们有不少学校都是欧美的，美国现在是最多的。那么这个也所以最受同学欢迎的，基本上我们有一些学校，象亚太地区的学校呢，在同学中就不是那么热门，当然这也要根据同学的语言能力来选定。顺便说一句，我觉得大家应该知道，这个交换一般是三个月，一个学期的交换，不收学费，然后我们同学要担负差旅费和生活费，大概是这样的一个情况。

　　在我们目前的项目分类里，我们大体分了这么几块，秋季入学的项目里呢，我们分国际MBA，全日制MBA和在职MBA，春季入学的我们有在职MBA，有深圳的MBA还有我们今年即将开设的健康产业系的一个模块课程，那么他对应的是不太一样的，象国际MBA是24个月脱产学习，比较大的一个特色是与国际学生一起上课，比如说象我们今年班里同学的一个分布，至少是百分之四十的同学是国际学生，全部是英文课，所以国际班的学生拥有更多的国外交换的机会。因为是脱产的羡慕，所以有暑期实习的机会。全日制班，我们是中文授课，中文的课应该是更丰富一些，也有暑期实习的机会，班里面也会有少量的能够讲中文的留学生的加入。在职MBA我们是36个月，这个课程只适应你在北京工作，或者是非常接近的地方，周边地区。

　　那春季在职MBA，大家知道，参加10月份的联考，等一下我把一些数据给大家，然后大家自己来判断自己要选哪一个项目。春季入学的MBA，也就是我们10月份的考试，强调一点，是颁发北大的学位证书，没有毕业证。还有我们从99年开始我们在深圳地区一直开设的MBA项目，在深圳是非常知名，并且有很庞大的校友队伍。

　　在这呢我有单列出来双学位的国际MBA，我刚才也给大家介绍过，双学位的项目可以在前面列出来的所有的，国际的，在职的，全日制的MBA，春季的同学中来选拔，并不单是在国际班里选拔。以前我们是只在国际班里选拔的，从今年开始我们打通所有的项目，如果你第一年在国内上，你可以是在职上，第二年你仍然可以申请双学位的项目，第一年内在国内可以分布在IMBA，FMBA，PMBA这些里面，第二年你到对应的国家去，那你最后可以得到北大的学位和国外商学院的MBA学位。这些国外学校他要求的入学标准你可以到我们网站上去了解。或者是等下可以跟我们咨询。

　　[b]历年报考人数及录取人数[/b]

　　这里有大家感兴趣的一些数据，2007年10月份的考试，我们的报名人数有469人，考试结果定的复试分数线总分是165.综合不低于100，英语不低于50.复试人数为277人。，录取人数为240人，录取学生平均年龄为33岁。年龄范围为27到45岁。平均工龄为9年，男女比例为3.2：1.录取学生笔试的最高分为260分，英语93分，综合能力173分。笔试的平均分是203，英语为72，综合为131.没有关系，如果你们没有记下来的话，你们可以跟华宏的负责人联系，六月二十几号的时候到我们办公室去取，我们今年会印一本：招生信息，这样的一本折叠页，所有的信息你都会看到。好，这里再说一下今年3月份面试的数据，报名人数为1566人，实考人数为980多人，有很多人缺考，很多同学会报几个学校，到最后考试的时候选定一家考试，他可能根据自己的备考情况，或者他从市场上了解的情况，我记得去年有一个消息发布说北大有两千多人报考。然后我们最后参加复试的人数为480人，我们复试的分数线是总分不低于195，英语不低于55，综合能力不低于110.我们还有一个B线，是180分，单科分数为50和105.录取的人数为320人，复试录取比率为3：2，平均年龄为29岁，最年轻的是24岁，最年长的是38岁，平均工龄为6年，学历构成我这里也有个数字，硕士为22人，本科272人，专升本，也就是同等学理28人。我看到网站上为什么列出这样一个数字，说到底北大对同等学力也就是大专生到底有什么歧视，是这样的，有可能比如说大专生录取的比例会比本科生和硕士生略低一些，但是这个不是人为的，有可能说你笔试成绩就没有那么高，总之我们没有人为的控制，出来的结果就是这样的。告诉大家的是一个真实的结果。那我们今年跟往年有所不同的是，我们录取学生的男女比率，这个平衡性是我们没有想到的，以前我们做统计的时候，每一年都是百分之二十五的女生，今年的比率是1.78：1.这个比率大大的提高了，已经是百分之三十多了。我们录取的学生的最高分是254分，英语92，综合171，笔试的平均分是214，英语是74，综合是140，参加复试的同学的笔试平均分是207分，在各个分数段录取的人数在我们的招生信息里也会有。在180-194分，也就是我们B线的范围，参加复试的人数占百分之九点五，录取的人数占百分之五点九，大家可以算一下到底多少人会被录取，传递的信息是录取的比率跟分数是肯定有关系的，最后加权是百分之五十的笔试成绩，百分之五十的面试成绩，但是到了最低的这个线，比如说195分到199分之间，有可能录取的人数比例反而不如B线的多，为什么呢，因为B线是我们挑出来的，可能他面试的表现理应比平均要好，所以加权出来后是不一样的，所以最终出来的数据，在我们招生信息的折叠页上会有。海外学生的申请人数195人，我们给了72个人面试的机会，最终录取了35人。

　　[b]2008年研招变化[/b]

　　我们的面试每年可能会有一些变化，但总是有一些不变的东西，第一，我们招生的目标是不变的，从2000年我们在国内第一家把面试拉入到MBA录取的程序里面，到2007年，我们始终是致力于寻找最具竞争力的学生，我们看重候选人在以下几个方面的能力和表现，组织与领导能力，沟通能力，团队合作能力，处理人际关系的能力，成功的动机，分析与解决问题的能力，还考察学生的工作经历和业绩，教育背景等等。我们还有不变的，我们复试的比重在录取的最后的结果中占的比重一直是百分之五十，我们招生过程一直是坚持公平公正公开，考北大的学生你都可以从北大的网站上下载到考MBA的数据。2008年大家要考光华的MBA，我们可能会有一些变化的东西，第一，大家将来会体会到，如果考北大，我们承诺我们的招生服务会做的更好，从今年开始，我们会开通开放日，给大家安排试听，安排跟我们在校生的见面，包括我们跟你们之间面对面的答疑，还有学校的一些体验活动。另外我们还会开通在线咨询，还有一些共享的资源，如果大家登陆我们的网站，我们会通过群发邮件这种方式，比如说一些比较热门的讲座，我们会发给大家，有兴趣的话可以去听。另外一个，从今年开始我们也在拉大A，B线差距的这样一个趋势，其实A，B线的首创应该还是属于我们北大光华MBA项目的一个团队在2002年的时候开始的。A线以上大家是公平获得的面试机会，B线比A线低一定的分数，我们是希望在中间物色到那些没有时间投入到备考中，但是背景很好的这样一些同学来加入到我们。能够获得复试机会。这个过程是非常透明的，我们有一个团队来做这个事情，大家为B线的这个学生来打分，最后评出谁有这样的资格。我们所有的过程都是严格的。另外呢，我们鼓励学生提高英语语言的应用能力，对于高分GMAT的持有者，我们给予特殊的复试资格，我们今年给的是达到B线，如果GMAT成绩达到620分以上，那就给你复试机会。今年大概有四个同学是这样的情况，那么同样，他们在复试中表现也非常突出，最后他们都被录取了。所以我们鼓励同学边备考边准备GMAT成绩，因为将来如果你要进入到双学位的项目，甚至是交换生，你有一个英语成绩，会让你突出出来，会有优势。另外我们刚才也说我们增加健康产业管理的学位班，是模块授课的，即将在7月份报名的这个班，我们就会有模块班，如果你们或者你们的朋友在外地想到北大来，但又不能脱产，可以考虑我们这个模块班，因为将来会集中一个月授课一次，或者两个月授课一次。

[b][color=red]北京邮电大学[/color][/b]


　　北邮MBA项目特色

　　北邮创建于1955年，也是教育部直属的首批进入211全国重点大学，大学特色是以信息为特色，工管文理相结合的工科系大学，是培养我国信息动业领域高级管理人才的重要基地，我们北邮是由经管院承办，北邮MBA是95年筹划，98年招生，十年了，我们借助北邮的教育资源优势和特色，我们MBA有自己的明确办学目的和特色，我们的使命是北京邮电大学是培育IT产业职业经理人的黄埔军校，我们IT定位是01年国务院对北邮的考核当中，IT被评为全国第一，我们定位IT有我们的优势所在，首先从内在条件来讲，借助北邮的自身专业特长，是IT经济领域的黄埔军校，借助这个优势我们可以说有得天独厚的优势，这是内在的。

　　外部来讲MBA学员就业的时候有广阔的就业市场，从发达国家的经验来看，随着社会的发展，通信领域将会得到持续的发展空间，虽然信息的发展，我们在IT产业链上的各个职业都会蕴藏着很大的商机，就需要一大批的IT界的职业经理人，我们北邮MBA可以说是目前最火最新兴的产业链输送我们的MBA人才。

　　接下来我用一个图表表示IT产业链上的一些企业，包括我们的运营商，还有内容提供商，互联网，还有内容提供商、设备制造商，这些都是IT产业链的企业，我们北邮MBA的就业绝对是最好的。

　　北邮MBA实现IT定位手段

　　我们核心竞争力有哪些？大家可以看到这几个图表，首先从招生来讲大家看到两个图表，一个是春季入学的招生人数，还有秋季入学的招生人数，还有IT通讯领域的人数比例，我们可以看到春季入学的MBA学员，04年以后大部分来自于信息产业，秋季入学的MBA来自于IT产业这个行业内的人数也逐年提高，我们说其实学校就像一个加油站，你出去后就业的好坏很大的一部分取决于你念MBA之前你的行业，你的专业。

　　所以我们从生源这一块已经很优秀，已经是这个领域了，而且MBA学员假如已经有专业背景的话，念我们北邮MBA，给容易接受我们北邮IT特色的知识，而且通信领域内的大部分以电信运营商为主。

　　 北邮MBA师资队伍

　　我们的师资队伍，可以说我们80%以上具有博士学位，给MBA授课的老师，而且65%以上具有出国经验，他们中很大的一部分都有IT领域的实战经验，而且很多已经成为这个领域内的专家和学者。

　　从第二课堂来讲，我们学院来聘请了很多在IT业界特别知名的企业家还有知名的学者来做我们的客座教授，定期不定期地给我们MBA学员来做讲座，通过讲座使我们学员能了解最先进的科学理念，先进的实战的经验，特别要指出的是我们一年一度的新年论坛，我们的论谈是非常瞩目，也非常有名的，新年论坛也是由MBA的联合会和主持，这不仅锻炼了学员的能力，也使他们了解最新先前沿的经验，我们的论坛也邀请企业界知名的商界精英参加我们这个论坛。

　　从实习基地来说，可以说我们北邮是建立实习基地最早的一个学校之一，我们从02年就开始跟北京的四大运营商建立了实习伙伴关系，每年都有部分学员通过实习留下来成为他们的员工，教学上来讲MBA都是以案例为主，我们很多案例都是与IT挂钩，大家可以学习不少的东西，就业指导我们的就业市场很好，就业空间特别大，还有我们专门有老师做专业的给大家组织招聘，特别是全日制的学生安排跟在职的学员进行联谊，因为我们在职班的学员很多在IT业界很多是中高层的管理人员，通过联谊给全日制的学员一个帮助提供一个就业的帮助，这都是我们就业指导老师做的。

　　我截取了几张照片，感兴趣的可以领略一下我们北邮的学员生活，这是拓展训练的照片，这是跟国外学生交流的照片，这是我们新年论坛的照片，下面的两张照片，我们的校长和张继平总经理的论坛，参加我们新年论坛有好多通讯业界知名的企业家，这是晚上聚会的合影。

　　大家关心的是就业的问题，我把今年就业分布的行业和城市说一下，我们80%是最后就业是在信息业，其中以46%是在运营商，其他20%是在别的行业，可以说很好的体现了IT的优势，最后是70%留在了北京，值得一提的是，我们很多运营商，一般来到北邮念了MBA，一般希望留在北京发展，所以地方运营商很感慨，招不到我们北邮的MBA学员。

　　简单说一下北邮MBA的招生，在座的各位都是考1月份的，秋季的我就简单说一下，报考10月份的，是本科毕业有五年工龄，周末学习，学制两年半，学费3.6万元。在座的各位都是报考这个，是考1月份的，我们招生人数是140人，报考条件是国家的报考条件符合就行，招生类别分为自筹和委培，培养方式是全日制和在职培训，学位费是5万，全日制和在职都可以迁户口档案到我们学校来，都解决住宿，欢迎有志于成为IT产业职业经理人的考生报考我们北京邮电大学。

　　[b][color=red]对外经济贸易大学[/color][/b]


　　对外经济贸易大学在业内他的知名度应该算比较大，实际上他是一所以工商管理，国际经贸，国际经济法和经贸外语为重要特色的一所学校，大家从这个数据上来看，可以看出我们学校是一所区别于北大清华的这样的综合类院校的一所专业类院校，在专业领域内的这种知名度还是比较高的，国际商学院是经贸大学下属的一个最重要的学院，这里呢有国际商学院的一个发展，实际上1982年呢，他是国际企业管理学系，到了1991年改为了工商管理学院，然后2005年改名为国际商学院，我们学院呢在我们学校是一个最大的学院，但大家仍然可以从这个数据中来看，他可能并不是一个非常非常庞大的学院，还是集中于工商管理这个学科，现在学院也是由本科，硕士研究生和博士三个教学层次，那我们学院呢在国内和国际商学院的排名中应该说还是小有致命度，也经常参加国内外的一写相关的会议。

　　MBA项目的定位和目标

　　国际商学院的定位，基本上可以总结为两点，一是创造知识，二是培养人才，在这里就不多说了，那么MBA项目呢，应该说经贸大学是国内最早设置工商管理的一个学校，在1982年我们是全面引进了工商管理教育体系，然后到1987年我们获得了IPC项目的支持，当时我们把我们学院的教师都派往了英国美国和加拿大等著名商学院进行学习，引进了本科和研究生两大教学体系。这是史无前例的，迄今为止在工商管理教育方面，这是联合国对华援助的最大项目，那么在1988年，纽约州立大学的董事会颁发证书，承认经贸大学的工商管理教育是等同与美国工商管理的硕士学位，这在国内也是史无前例的非常重大的一个事情，那从这个意义上来看，大家也可以看出经贸大学在工商管理教育方面也可以说是创造了中国工商管理教育的先河。因为国内是从1993年开始MBA教育的羡慕，所以我们学院已经有了十余年的发展历史。

　　那下面呢，是我们的一个培养目标，这个目标对于我们来说，是办学宗旨，最根本的一个东西，我们也基本上每年都有一个专家委员会在斟酌，在与时俱进的更新它。这里面基本上是包含了四个内容，第一是创建卓越的MBA项目―这是对MBA项目的一个目标要求。第二是培养人才方面，我们希望学生具有良好的商业道德。第三是在知识层面，我们希望学生掌握管理知识和专业知识，通晓国际惯例。第四在这个应用方面，我们希望学生是复合型人才，既有较好的战略理论知识又有较强的实践能力和执行能力。那我们所有的课程体系，师资的配备，以及第二课堂等各个环节都是围绕着这样的目标来为大家设置的。那么这是MBA的一个项目结构。

　　大家可以看到，整个学院除了本科和硕士研究生之外，在研究生层次我们有MBA，EMBA和EDP三个项目，那么在MBA这个层次里面，我们也是一个非常完善的全面的体系。这里包括秋季的全日制和在职，春季的在职，除了这三个中文项目外，我们还有一个留学生的英文项目，还有两个合作项目，一个是和法国巴黎一大合作的中法项目，还有和美国的马里兰大学合作的中美MBA项目，这样的一个完整的体系构成了我们的一个大的架构。当然在春季项目里我们还有几个外地班，还会有一些特色MBA设置在里面，对于这些项目的MBA，因为不同的项目设置对于学员来讲，他的来源特点都不太一样，所以在总的一个培养目标之下，我们又有一个相应的调整，比如说我们留学生的英文项目和我们的合作项目，他的特点实际上是一个国际化导向。这些学生的来源一个是国外的学生，再就是外企合资的这样一个企业，对于他们的就业，我们会更多的考虑投行，金融这种国际化的环境。秋季的全日制项目我们更加强调他的国际化和本土化的结合，这些学生的来源也主要是国企民营，还有一些创业的考生，在就业方面，我们会更多的考虑他进入有中国特色的一些企业担任管理职位。对于秋季的在职项目，实际上我们了解学生的特点是学业事业的一个双发展，所以他的职业状态是比较良好的，我们给他们的主要是良好职业状态下的这样一个补充。春季的在职项目相对于就是一个稍微高端一点的项目，这些人他可能是职业状态比较好的中高层管理人员，所以我们对他的课程设置还有相应活动的安排都会有所调整。这是我们在业内的一个位置。我相信这些是大家上网都可以查到的。我们在北京乃至全国是一所非常有特色的学校。我们取得的一些成绩，包括我们学员在一些比赛的成绩和我们项目的一些成绩，在这里就不多说了。

　　MBA项目优势及特色

　　谈到我们的优势特色，其实有这些点可以总结。比如说国际化和本土化的结合，复合型和专业化的结合，强调实战性，集中全校资源办MBA教育还有第二课堂，奖励制度，国际交流，以及职业发展教育，还有我们的管理服务，以及教育者们对工商管理教育的认识，那这些点比较零散，那下面呢我用三个大的表格来给大家做一个简单的介绍，那大家可以看到这三个大的表格就如同一个大房子一样，为大家建立了一个非常完善的体系，这个体系从入学的模块到课程，还有第二课堂的交流，奖励制度，社会资源，职业发展，以及最后的毕业模块为大家设置了一个非常有特色的一个模块。在讲这个模块前，不得不提到的是我们的优秀的师资，这可能也是每个院校在宣讲时都要提到的一点。刚才也提到，在八十年代，我们几乎百分之九十的老师被派往了国外学习，学到了很多国外的非常先进的工商管理的体系和知识。这些老师现在已经成为了活跃在MBA讲坛上的一个中坚力量，也是我们本院的一个非常有优势的资源，那这些老师有百分之九十以上是具有留学经历，能够进行双语教学，他们具有非常丰富的企业经验，除了本院老师之外，这里面也列出，我们也邀请我们外院和其他学校的顶尖级的教师和外籍教师，比如说我们和马里兰大学的这些院校的教授们会来到我们学院进行相关课程的讲授。

　　那我现在回过去谈这三个大的框架。首先我们学生入学的时候会为大家安排一个非常丰富的入学模块，那入学模块之后呢，大家会对我们的工商管理教育有一个初步的了解，下面是一个大的课程体系的框架，大家可以看到，淡绿色的三个框架是为大家支撑起来一个基本的核心模块和一个方向课程。也就是公共必修课是我们为大家安排的一个管理系统领域内最基本的课程，除此之外，我们为大家安排了方向限选课，让大家能在基础模块里之外能够选择适合于自己的发展方向，这个是我们今年的培养方案做的一个新的调整。因为以前呢，我们是不在成绩上予以记载的。从今年开始，我们是把大家的具体方向的名称会记载在大家的成绩单上，当然这个是自愿的，如果你需要在找工作的时候觉得写上这个更有利于找工作的话，那我们会给学生予以记载，事实上我们在这里分为了国际企业管理和财务与会计两个大的方向，那国际企业管理又分为企业管理，营销管理，人力资源管理和运营管理，这几个子方向。财务与会计方向呢，又分为会计学和财务管理学两个子方向，包括你学金融的话也都包含在这个模块里。那么大家也可以看到我们有一些特色课程，我相信每个学校可能都会有一些特色课程，实际上各个商学院他的课程设置应该说是大同小异的，但是为什么仔细看还是不太一样呢，主要区别就在于这些特色课程上。特色课程的区别又根基于我们师资的配置。所以我们之所以能开出一些特色课程，也正是因为我们有了这样的师资。所以这也体现了我们真的是以全校来配备资源来为大家进行课程的讲授。除此之外，我们还强调课程的实战性，这也是我们学校非常突出的特色，大家可以在企业管理的模块里看到有一门课程叫管理决策模拟，也叫企业决策模拟，这门课程我们一直是请我们学校的胡玉龙老师，他也是在业内非常知名，他也是用这个非常先进的软件为大家讲授这个市场模拟的一个情况。当然选择他这个课的学生也是非常的多，通过他的课程来实现对整个课程的融会贯通，所以我们学校的学生在相关领域的比赛也是有着非常卓越的成绩，象大家所了解的欧莱雅商业竞赛，以及GMC竞赛当中，我们学校的成绩都是非常辉煌的，刚才的成绩单里有一个体现，在这里就不多说了。除此之外呢，坦白来说，我们的财务与会计这方面是我们的强势，如果大家有希望在这方面发展的话，就会更适合一些，可以这样讲，我们学校的财务与会计的课程有很多的北京包括全国的精品课程，应该说很多课程列在全过的前三甲是完全不成问题的。包括这里面有我们的院长讲的财务报表分析，副院长讲的高级财务管理还有我们的财务会计。如果有机会我们还会为大家办这种公开课和试听课，希望大家能够在百忙的备考中，去听一下，一定会受益非浅的。除此之外就是我们最后的一个专业选修课，这个是大家选修方向课之外如果你还有兴趣和精力的话，你可以选修一些相关的课程，比如说法律，比如说英语还有经济基础类的课程。

　　下面的这个模块就是我们安排的第二课堂。可以说是我们非常重视的一个模块，因为实际上他是大家理论知识的一个补充。在这里我们有着非常明确的一个体系安排。主要包括六个方面，一个是MBA的管理论坛，一个MBA企业行，MBA的移动课堂，MBA外请精品课和MBA文体课。还有我们的专刊韩语言。那MBA管理论坛我们是分为这样几个系列。实战系列，商务系列，文化系列和专业系列。这个呢，我们每个月至少有一次这样知名的一个讲座。我们要求在毕业前的一学期要听满至少10次讲座，每次都会有一个小结作为你的第二课堂的一个归总。企业行我们基本每个学期会安排一到两次，这也是例行性的第二课堂的安排。移动课堂是我们会安排所有的在读学生，去我们的相关的一些地方进行课程的讲授，比如说我们这周我们有三位老师就去了青岛，作为移动课堂，带领着学生参观了海尔和青岛啤酒。一个非常好的移动课堂安排。下面是外企精品课，比如说我们学校在公司理财方面，应该说没有特别好的老师，我们一直也在寻求，但是呢我们从外面可能请到了在这个领域内非常优秀的师资，我们可以把他请过来为大家讲授四天的课程，作为一个课程的补充。这是一个方面，那文体生活就是丰富多彩的文化生活，那就不多说了。

　　国际交流这块呢，应该说我们学校有着良好的基础。因为本身就是对外的一个国际化的院校，在这里呢，其实我们基本上平均每周都会有国外的院校到我们学校进行访谈，他们很大的一个需求就是和MBA学生之间进行一个交流，所以在我们学校入读的学生有非常多的机会来了解国外MBA的一个学习和生活状况。除此之外呢，就是刚才北大的汪老师也提到了，我们有很多的常规的交流项目，就是到国外进行一学期或者一学年的学习。那么我们都可以进行学费对冲，而且有很多项目是全部免费的。当然这个有一定的竞争。应该说每个学生都有这样的机会。说到这儿，我们有一个中欧经理人项目，是一个全部免费的项目，这是我们刚刚得到的一个好消息，我们的一个学员拿到了这个资格，他也是经过了层层的选拔，取得了这个资格，这是北京院校中唯一一个学生入围。其他的都是企业界人士。奖励制度这块，对于MBA学生这块，我们和普研的学生是同样的一种对待方式，他除了参加学校评比的一个综合奖学金的机会，这个数额还是相当庞大的。除此之外还为学生设立了两个专门奖项，一个是优秀学生干部奖，是鼓励学生多参与实践活动，另一个是科研奖励。这和我们教师的安排是一样的，我们的学生如果在学校期间发表了有价值的论文，也可以获得科研奖励。应该说是非常好的奖励制度，也是鼓励大家在学术研究上多做一些贡献。

　　社会资源与职业发展

　　社会资源这块，我觉得是大家一定要重视的，因为我们也希望通过入读MBA项目能够为大家提供一个这样的平台，这里面主要包括几大块，其实这些都是相关的。比如说我们的校友中心。是由专门的人来负责，然后我们进行校友活动的安排和校友信息的整理。我们每学期都会安排一次校友活动。在7月1号，经贸大学的一个校友返校日又要举行了。我们邀请了很多在各个领域成为领军人物的校友。在这个返校日中我们安排了象这种职业沙龙。，我们会把校友分为不同的领域，比如说房地产，金融这样的领域，然后有不同的校友组合进行交流，结合我们的职业俱乐部。对于在校的学生来说，就是相当好的一件事情。刚才老师也提到，我们可能也请到EMBA的校友一起来参加这样的活动，校外外导师也是这样一个道理，校外导师是我们新推出的这样一个资源，在这里我们请到了EMBA，还有我们的校友，和北大纵横的咨询顾问，这三大块来进行选聘，来作为我们的校外导师。对于这些导师的责任义务，我们都有相应的规定，以后大家都有机会跟这些精英们沟通和交流，让他带领着你们从学校走向社会。

　　职业发展是我们针对全日制学员进行的一个安排，当然同样在职学生也会有信息共享。那在这里呢，我想大家可能也会比较关心我们学校毕业生的一个情况，这也是能够反映我们教学质量的一块，所以我在这里给大家做了一些总结，首先就是从整体上来讲，因为我们背后是有很多数据做支撑的，但是因为具体的数据都涉及学生的隐私，所以我们不能给大家摆在这里，但是我们可以给大家计算出一个整体的数字。整体上来看，他们的职业价值应该是得到了提升，体现在下面的这四个方面：首先是薪金方面，确实如此，因为我们和学生的沟通也是相当密切的，我们有很多的学生从他入学到毕业后的表现还是相当大的，我这里也列了两个数字，04届和05届，因为今年的毕业数据还没统计出来，大概最高能达到百分之六百的一个提升率。第二呢，就是他们的职业地点的变化，基本上我们全日制的学员是来自全国各地的，来自北京的只占百分之十左右，到最后大概有百分之七十左右的学员都留在了北京，包括除了北京之外，上海啊这样的中心城市。可以说改变了整个的生活状态。第三点，大部分学员最后还是从事了经营管理工作，这和我们的培养目标也是吻合的。那我们的学员在入学前我们会有一个详细的背景的统计，他们可以说是来自各个领域，而且过来的时候从事制造业，重工业，包括传统产业的居多，然后出去的时候他们已经进入了一个高成长的这样一个产业，最后呢，就是他们行业和产业方面的一个变化，集中到了这样一个新兴的产业当中，所以从总体上来看，我觉得这对于大家来说真是一个利好消息，大家现在可能非常紧张的在进行备考，但是我也想提醒大家，你的这个努力绝对是有回报的。大家也可以看到，这确实是一块敲门砖，当然这也需要大家自己的努力。这里也总结了一个就业特点，我们MBA在外企就业的一个比例现在是在明显上升，因为外企的很多行业和职位确实有很大的需求，所以MBA在这方面也有一定的补充，除此之外，我们在国企，政府，民营，还有股份制企业的转移的趋势也相当的明显，大家都知道我们国家的民营企业发展的非常迅速，他对人才方面的需求也是非常大的，而MBA这样的一个团体也等于说是应了社会的这样一个需求，最后一点比较重要，从整体上来看，百分之五十五的学员延续了原来的领域，有转行考虑的同学，这可能是给大家带来了一些福音，我们是有小部分学员开始了新的职能领域，这个确实是一个真实的数据，很多学员在转行，对于这一点我们不能说鼓励，但是如果你有这方面的考虑的话，如果你做准备，朝这个方向努力的话，应该说还是有可能的。这是最后的一个总结。MBA的培养实际上也是实现了一个人才的最优配置，从我们的教育的市场反馈来看，确实如此。

　　学校管理与服务

　　在我们学校管理和服务这一块是相当重视的，大家也可以看到我们是以一个非常职业化的标准来要求自己的，我们实际上是秉着严格的管理和上乘的服务的。这里呢，是我们MBA中心的一个介绍，我们MBA中心呢，是由这几个职能所组成，基本上是负责了MBA项目的几个环节，他是下属与国际商学院的一个非常重要的部门，我们也确实有着一支非常蓬勃向上的专业化的团队，这种协从合作，分工明确的这样一个模式，MBA中心作为一个执行部门，也有着他自己的使命，这里也写了，肩负着全面打造提升对外经贸大学MBA品牌形象的这样一个重任，同时也为国际商学院和工商管理的发展做出应有的贡献。这是我们一个非常明确的目标，为大家做的一点一滴的工作都是为了这个目标。同时我们还对我们的管理人员进行考评，这对其他学校可能不是很多见，我们每学期都会让学生为我们自身来进行考评，这对我们的工作也是一个督促。这里也有一些特色服务，其实特色服务很多，我觉得比较重要的可能是我们的班主任制度，我们每个工作人员都担任我们的班主任，班主任实际上是为每个班级配备一个老师来解决一些突发的事情，来进行一些活动的安排，这个制度是非常有效的，在我们实行以来，到现在，效果也非常的好。座谈会实际上是我们为学生安排的与老师，院长的一个见面交流，我们每学期都会做安排。这个学生的反应也非常的好。因为他可以感觉到与学院的这种密切的沟通，有任何问题都会给到一个回复。所以大家有机会的话可以到我们学校去看一看，我们也会适当的给大家安排这种公开日，让大家和我们在读的学员进行交流，听一听他们的感受。

　　[b][color=red]中国人民大学[/color][/b]

　　中国人民大学概况

　　人民大学大家很清楚，它有一个很著名的LOGO，是三人的标志，人民大学的基本特色，我想也可以从三人体现出来，人民、人本和人文，大家知道MBA是培养未来的企业家和企业经理人，管理者首先需要跟市场打交道，跟市场打交道，所以凸现出了人民的特点，所以有很强的适应性是人民大学的特点，我们提倡培育人文标准，打造商界精神。管理要把团队管理好，大家看企业的企字可以思考，如果把人字拿掉，企业什么都不是，会停止不前的，从这个角度而言，人民大学的MBA教育强调人本管理，强调团队的结构精神，大家看和谐两个字，大家看和，一个禾加一个口意味着有饭吃，企业每个人可以开口说话，对于一个企业家而言，给你的员工有很好的机制，让员工有归属感，我想这是人民大学办学的过程中贯彻的思想，人本化、团队精神。

　　第三，人民大学另外一个特征就是人文，大家知道人民大学是以人文社会科学为基本定位的院校，在这里人民大学在管理和经济领域分的是非常非常细的，我们是在商学院，在商学院之外还有经济学院，还有统计学院，还有财政金融学院诸如此类的，包括人文学院其他一些学院，这种情况下给我们MBA同学提供的是大量的具有人文体系的特色，对于培养未来企业家和职业经理人的人文素质是非常重要的，如果一个企业家脱离了中国的本土，中国的企业家连老祖宗都丢掉了，很难做到企业人文精神。

　　商学院简介

　　每年人民大学能为我们提供四大课程，人民大学商学院是人民大学最大的学院，目前有学生最多，大约3800人，其中这3800人里面研究生大约2200人，本科大约1600人，师资有130多位老师，教授和副教授接近50人，这支队伍是非常庞大的，人民大学也是中国工商管理教育的发祥地，早在1950年，人民大学商学院的前身，工业经济系和贸易经济系成立了，所以可以说是本土管理教育的一个摇篮。

　　目前人民大学的商学院是国家工商管理学科的一级社会院，这就意味着我们在专业设置上有很大的权限，同时在刚刚出炉官方评估的一级评估里面，我们的工商管理学科是名列全国第三，目前有三个，包括产业经济、企业管理以及会计学，三个传播重点学科是一个什么样的概念？可以这么说，在中国所有的商学院或者管理学院里面，三个就是最高的极限，拥有全国重大学科最高的，现在七个系，包括企业管理系，管理科学与工程系，组织与人力资源系，贸易经济系、市场营销系、财务管理系和会计系，拥有八个博士点13个硕士点和7个本科专业，很多人跟我交流的时候有一个感觉，说刘老师人民大学整个课试听过感觉非常非常棒，但是有一点我们学校是不是硬件上面有些跟不上，如果说两年前有人这么问我，我只能惭愧地笑一下，但是今天随着2005年12月人民大学明德楼的启用，使得人民大学办学大大提升，明德楼建地面积15万平方米，从现在商学院整个教学环境、科研环境包括教室的办公设施，多媒体教师，MBA的讨论室，计算机实验中心都是非常先进的，计算机拥有整套的微软的教育，这是比尔盖茨第一个ERP的教育项目，从明德楼的启用凸现了我们人文的底蕴，明德楼取名来自大学，在清明，关于在清明可能有不同的解释，有人说有团队管理，要跟群众打成一片，还有心同新旧的心，就是每天在不断地提高自己，我想在座的诸位在这么热的天来追求自己的梦想，那也是一种追求所有至上的一种感受，我钦佩大家。

　　MBA项目特色

　　早在1983年的时候，人民大学就和加拿大麦加大学合办，当时的初衷是委托培养青年教师，到86年的时候，已经到培养中国的MBA学生，还是跟加拿大麦加大学等等过程的院校合办的，大家知道中国第一批MBA是91年有9所院校，人民大学在9所院校之一，如果说确切一点，人民大学在9所院校里面第一所开办MBA教育的，因为1991年我们就已经开始招收拥有中国自己学位的MBA同学。到1993年1月份的时候，中国首批拥有MBA学位的同学是从人民大学走向世界大学的，当时CNN电视台做的专题采访，这是中国企业走向市场运作的强信号，大家知道市场经济体制的确定或者提出本身是邓小平同志92年才说出的概念，1993年1月仅仅半年之后我们MBA同学就毕业了，所以说这是中国企业走向市场运作的长期化，到了现在为止，人民大学从91年开始招生到06年已经招了17届MBA同学，已经毕业的超过3000人，这是人民大学MBA办学的基本特色。

　　商学院很好的标配师资是非常有帮助的，同时经过多年的磨合，我们形成了一套自己独具特色的MBA精品课程体系，这种精品课程我想强调的大概从这么几个方面，第一个是国际化、本土化的结合，第二是理论和实践的结合，很多学者把这两个问题拆分来看，我不这么理解，这只是一个问题的两个方面，所有本土化和国际化的结合，MBA的教育实际上是非常典型的舶来品，本土化是要结合我们中国企业实践的问题，理论和实践的结合，我们整个管理理论来自西方，我们整个管理实践是在中国本土上，人民大学的特色在于此，这两个结合做得非常到位。所以我们的特色很受同学的欢迎，04年的时候我记得北青报，做过一个很有意思的报道，读书免费体验MBA课程的话题，只要报名青年报认可，就可以到北京各个高校免费听课，听完课以后同学有评价，对人民大学评价非常高，我记得有一个同学在报纸上发表的原话，他说我看上面讲得非常精彩，慷慨陈词，案例很到位，讲得很深入，但后来发现那是一个做案例的同学，做了案例之后老师的点评更精彩，更深入，为什么我们的课这么受欢迎，因为我们的老师跟实践结合得很好，教管理的如果不跟实践打交道，是一句空话，所以我们的老师有很多高级咨询顾问，有很多的上市公司的独立董事，从做项目的过程中他们了解了很多，大家知道业界著名的华为的基本法，华为从1988年的民营企业做到今天世界级的电信设备运营商在它的发展历程里面，华为的基本法就是人民大学的高政等一批教授制订出来的，正是因为有了华为基本法才有了华为的今天。

　　从这个角度而言，人民大学的教授是和中国企业的管理成长不断相连，正是基于此使得我们的课堂鲜活生动。

　　第三个特色就是注重练习实际的案例教学，管理是要解决问题的，案例教学是最重要的解决问题的方式方法，但是现在有两个词很多老师都分不清楚，第一个词我们叫案例教学是真正的案例，很多老师把所有的案例等同于举个例子，例子是没有争议的东西，这样做是对的，所以我举个正确的例子，那样做是错的我举个错误的例子，很多老师还是停留在举例子的阶段，真正的案例是要非常复杂的现实环境再现出来，让你在复杂的环境里做出决策，我告诉大家哈佛的MBA毕业生在两年的时间里要做500个案例，大约需要花八到十个小时的时间，500个案例就是四千到五千个小时的时间，500个案例涵盖面非常广，如果这500个案例具有非常典型性，当毕业的时候，当别人面临纷繁复杂的现象，面对这么一个复杂的问题决策的时候，哈佛的毕业生，我已经似曾相识了，我已经做过系统测试了，在那种环境下怎么会不提高，从我们的老师来讲案例教学很重要，但是很多人说的案例教学也是舶来品，拿来主义，特别是把哈佛大学拿来，我想这种案例教学实际上缺失是本土的案例性。

　　这个环境不熟悉、文化不熟悉、背景不熟悉，我们的老师经过多年的磨合，通过在企业里进行多种咨询活动我们积累了很多本土化的案例，我们很多的案例是亲手自己开发出来的，一手的中国企业的本土化案例，这是非常实用的，还有我们是在整个商学院里面最早采用网上教学管理系统，整个教学的课程安排，同学的选课，课程的管理，课下的讨论都可以在网上完成，目前这个系统已经升级成国际上非常先进的BD网络教学管理系统，对于提高我们教学管理教育是非常有帮助的。

　　而我想这种理论和实践的结合，不光是老师理论和实践的结合，还包括同学理论和实践的结合，MBA同学不光是在课堂里学，还要跟我们的企业去学，一方面是实习，另外一方面就是第二课堂，把大量的知名的职业经理人或者企业家请到人民大学的讲堂里，让他为我们的同学做讲座，让我们的同学可以零距离和实践的大师接触，自我接管MBA教育以来，我所请过的企业家大约有100位左右，其中有联想的柳传志，比如说中远的魏佳福，比如民营企业里也有很多这样的企业，正泰集团的董事长，这些都曾经跟我们同学做过讲座，所以跟实践的企业家接触使我们同学有很大的提高，对于提高自己的管理感觉是非常有帮助的。

　　同时我们近些年非常重视开展国际交流活动，对于在读的人民大学MBA同学而言有很多的可以去国外交流的机会，比如从2000年开始我们每年选派五位左右的同学去美国德州大学交流，交流时间半年，所有的费用由相关的机构资助。如果你省着点儿花还能省下点儿钱，还能做趟旅游，这个项目非常受欢迎，还有一个项目我们跟法国马赛商学院合办一个双学位的项目，运动管理双学位，大家知道随着08年奥运会的临近，把整个运动管理人才激发起来，所谓双学位是我们MBA学生有资格申请这个学位，一方面能拿到中国人民大学的MBA学位，另外还可以拿到马赛商学院的运动管理学位，你需要多花9个月的时间在国外学习，虽然是在法国学习，但是是纯英语教学的，你需要交5800欧元的学费和300欧元的生活费，在欧洲是5800，如果直接拿双学位没有20万和30万拿不下来，这里十五六万拿两个学位，是非常受欢迎的学位。

　　这样一来只要你满足这个条件，第一你愿意去国外长见识，第二你的语言能力过关，我相信去国外交流的机会是非常非常多的。这是人民大学商学院的第二课堂的一些基本情况跟企业家的一些交流。

　　商学院历年举办活动

　　值得一提的是近两年我们还举办了非常大的活动，也彰显了商学院的活动，2005年12月17日，我们举办了第一个自从有MBA以来最大校友返校活动，这次返校活动我们称之为千人返校活动，回到母校的MBA校友超过千人，这在中国的MBA教育史上是首例的，我们之所以举办这个活动，最重要的想法，为什么学MBA？第一，有的人可能以前没有学过管理，你试图构建一个系统的管理构架，可能做得很好，但是我想通过系统的框架从一种自发的关系变成一种自觉的关系，这是第一个目的，第二个学MBA你是应对知识，你以前不是学管理的，这是第二个目的。第三个目的是我们试图形成一种多视角的思维方式，我们人久而久之在一个环境待久了，在一个企业待久了，在一个职位上待久了，我们都会形成这样的思维方式，大家知道瞎子摸大象，青蛙坐井观天为什么，如果跳出来重新回到一个新的环境里广泛学习，不光从老师身上学，还从同学身上学，能打破惯性思维方式提升整个管理水平。第四个目的就是构筑一个战略的东西，中国是一个非常讲究人格的时代，未来大家的成功也需要人来实现，所有这种战略的人脉就是我们举办这次千人返校活动的一个重要的问题，这种返校活动搞得非常成功，同时成立了校友基金，这张照片是人民大学的纪宝成校长和我们MBA校友会的崔国旗会长传承的交接仪式，另外一个活动是第八届中国MBA发展论坛，从2000年开始中国MBA发展论坛每年举办一次，第八届的时候又回到了北京，主办方是中国人民大学，从这次论坛的角度而言，我们可以说是举办得非常非常成功的，首先我们开辟了两个新的论坛，一个是管理大师论坛，一个是校友论坛，我们开设校友论坛的目的实际上很简单，我们想构筑一个全国MBA校友的平台，这在MBA论坛发展史上是第一次，另外一个我们开了一个大师论坛，而这次的管理大师论坛真正是管理大师，我们请的在世管理大师里最牛的人物之一名茨大师，他来了，在这种情形下，其他的还有一些企业家也来了，比如说新浪的前CEO王泽东先生，人民电器的董事长郑元豹先生，这种规格和档次在MBA发展史上是没有的，包括新浪网全程直播，大家如果感兴趣还可以去新浪网搜索。

　　这是一个论坛基本的花絮，主论坛设在人民大会堂，而且大家在北京生活那么多年肯定有感受，我们这次尝到了被交通管制的好处，20辆大轿车，全程戒严，这张照片是全国政协副主席李贵鲜副主席步入会场，这位是名茨教授，这是柳传志先生，这是MBA教育指导委员会的赵从军教授，这是整个管理大师的情况，除了这些论坛以外我们还有院长论坛，MBA学生论坛，校友论坛，创业论坛，很多很多。大家感觉收获是非常非常大的。这是企业家论坛，在这里很多企业家现身说法，跟MBA在读的同学探讨如何办企业，如何成为成功的企业家或者职业经理人。

　　MBA具体培养情况

　　大家很关注人民大学MBA具体的培养情况，从我们的情形而言，人大的MBA培养从四个方向，一个是企业战略管理，我自己本身也是战略管理老师；第二是市场营销，这个是人大师资力量非常强的，我们专门组织了人力资源系，还有财务管理，在财务领域，有著名的话，北人大南厦大，这是我们非常强的学科；我们MBA的培养方式和学习方式大概有这么几种，一种是自筹经费的MBA，是全日制，可以转户口，转档案，同时我们可以安排宿舍，人民大学MBA的宿舍相对条件比较好，第二是在职培养，这类是利用工作的间隙来进行学习的，不转户口不转档案，还有为企事业单位委托培养的，第一种是全职学习，正常的工作日上下午学习，第二是非全日制学习，主要利用平常的晚上六点半以后以及周末学习，第三种是集中学习，主要是采用一些集中学习的方法，主要在深圳学习。这是我们的一个就业基本情况。

　　从06年F班的同学来讲，这里列出了就业前五位的行业，其中就业人数最多的是IT、通信，大约27.6%，制造业大约有11.2%，咨询业，现在很多MBA同学会选择自主创业，这种自主创业第一个跳板可能会选择咨询行业，所以去咨询行业的也是比较多的9%，房地产8.2%，金融行业是8.2%.

　　那么MBA同学通过两年的学习之后，特别是对F班的同学需要找出一个出口，需要走市场，为了更好地让同学走向市场我们建立了一系列的实习基地，比如说戴尔，通用电器、大众汽车，GOOGLE，类似这些企业都是我们同学的实习基地，走向正式工作岗位之前有一个磨合的过程，07年MBA就业情况这只是一个部分，中国网通、中化集团、中信集团、神州数码等。

　　MBA历年招生情况

　　对于春秋两级招生大家非常熟，我想说一下这几年人民大学MBA基本录取情况，从05、06、07年，秋季班我们的录取比例基本上是非常稳定的，大概稳定在2.5：1的水平，也就是说正式缴费的考生两个半人里面最后能录取一个，大概这么一个水平，因为各年的试题难易程度有差异，05年总分180分，综合成绩110分，英语55分，06年总分190分，综合115，英语55分，07年跟06年一样的，从实际录取的情形可以看到，每年都是超级化录取的，我们看到考生相对优秀的情况下，我们争取了更多的指标，08年我们计划招生人数还是320人。有人可能会问，07年为什么是300个？因为07年整个教育资源相对紧张，各个专业往下压了一点点，但是后来招了317个，以后我想都是320人左右，所以整个相对是很稳定的，最高录取分数近三年是最高，252分，为了鼓励更多的优秀同学报考人民大学，我们对全国联考考分前十名的同学我们是给予三万块钱奖金。这还是比较优厚的，对于人民大学如果不是前十名，而是人民大学的前两名，给五千元的奖金。

　　从近两年的情形，05年、06年我们录取比例是1.5：1，一个半人录取一个，分数线05年160分，综合100分，英语50分，06年也基本上是这样，我们每年的计划招生人数大概是180人。我想下面的时间留给大家，大家有什么问题我可以现场回答大家，有关于第一志愿报考人民大学，这是我们的联系电话82509166、62510212/1373，正常的工作日时间打这两个电话都能找到我们。

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　　北京理工大学概况

　　可能北京理工大学大家都知道是全国重点大学，但是他的北京大家可能不是很了解，他是成立于1940年，是由中国共产党组建的第一所理工科院校，象我们的徐特立，还有李富春等知名的学者，都是我们学校以前的院长。北理工也是全国首批建立研究生院的高校，也是75，85，95期间国家重点建设投资的学校，而且我们学校在2000年是以国防科工委和北京市人民政府重点共建的形式，进入985建设的行列，也就是国家高水平院校建设的行列。可以说北理工的大学背景是比较好的，可能在一些民间的组织排名中，北理工的排名不是很靠前，那是因为北理工是隶属于国防科工委的学校，他有很多的科研成果不会对外公布的。所以他的实力可能是有所保存的，但是在政府官方的排名中，北理工可以说排到前十名。这是我们学校的中心教学楼，我们MBA中心就在教学楼的10层。这是我们学校的中心花园。还有我们新落成的图书馆，是在05年刚投入使用的，我介绍一下我们学校提供的很人性化的服务，就是说每天从早8点到晚10点，图书馆都是对外开放的，同学们可以在任何时间很方便的去学校借书，还书。这是我们的教学课堂，现在MBA的教学主要是在新落成的研究生楼，是去年刚投入使用的，可以说教学环境是毋庸置疑的。这是我们的学生宿舍，北理工的研究生，硕士和博士都集中在硕博小区，可以说他的住宿条件比较好，里面环境也很清新，而且每天象洗澡啊，上网都非常方便。这是我们学校的综合体育馆，是08年奥运排球馆用地。这边是操场，可能大家对北理工的足球队都非常熟悉，去年成功晋级甲A，这是我们的学校主场。如果同学们有机会考入北京理工大学的话，就可以在这里为我们自己的大学生球队来加油助威。

　　北京理工大学MBA项目介绍

　　1980年创办的管理与经济学院可以说是MBA教育中心的业务主管部门，我们学校MBA是从1994年开始招生的，也是第一批可以招收MBA的学校之一。在2002年经过教育部和学位委员会通过，我们可以开设EMBA项目，可以说我们理工大学MBA有十余年的发展历史，在这些年中，我们学校取得的成果大家都可以看到，在06年的评比中，我们学校获得了中国最具影响力MBA的项目。我还可以给大家简单介绍一下我们MBA很有特色的一个地方，就是我们学校GMC比赛，MBA同学可能都知道，这就是国际企业管理挑战赛，在企业管理中被誉为是MBA的奥林匹克竞赛。我们学校在06年第26届GMC比赛中获得了全球总冠军，在今年我们是获得了全国总冠军，在国际上也获得了第三名的好成绩。我们学校MBA的特色主要有四个方面。一个是雄厚的师资力量，规范的管理严谨的治学，和广泛的国际交流还有一个出色的同学团队。现在我们分别来介绍。这是我们学校的老师，大家看到有国务院参士一名，博导14名，教授30名，另外还有一些兼职的教授三十余名。这是部分教师的简介。可以说，北理工因为是一所理工院校，他的治学一直是比较严谨规范的。学科设置都是严格按照教育部和国家的规定来设置，同学们如果想了解北理工的话，可以咨询一下我们后面的同学，因为我们今天来的还有一些我们06的同学。你们可以跟他们交流一下，在我们学校上学的一些体会，经验。另外就是国际交换生。我们学院已经从美国很多学校建立了合作交流的关系，学员有机会通过国际交换项目获得为期一学期的学习交流，这点可能跟前面老师介绍的差不多，我就不再重复介绍了，这是境外的老师同学在我们学校参观访问，做学术交流。这是我们学校学生在国外进行交流时的照片。同样我们有一个出色的同学团队。前面已经介绍了我们在GMC取得全国总冠军，包揽了国内的冠军亚军，全国团体冠军和东北地区的冠军。现在我们看一下就业指导方面。同学们可能比较关心就业的问题，很多前面的老师都公布了他们学校统计的数据。各个行业的就业情况，我们也统计过，但是我在这里不想多说，因为每个人的情况是不一样的，可能在这之前你已经有了对未来的一个定位了，进哪个行业已经定好了，或者说你在入学之后经过学习，你有了自己新的思考。所以关于就业方向，就业情况我在这里就不多说。我就介绍一下我们学校所提供的服务。我们有专业的就业指导中心，为同学搜集一些就业的信息。提供就业咨询，开展就业规划。建立MBA的学生人才库。与知名企业建立实习流动站，这里有大家比较熟悉的中石油，中石化，因为我们北理工是一个理工科的院校，我们跟中石油，中石化有着长期的合作，在他们那边也开设了一些辅导班，同学们也可以通过我们中心跟那些企业建立联系。对MBA来说，讲座可能是大家很关心的问题。我们学校的讲座可以说非常丰富，同学们可以根据自己的兴趣和爱好来选择。我们每年都会举办年会。而且做的是一年比一年好，在03年我们在山东曲阜建立了我们第一个MBA主题创业园。

　　北京理工大学MBA招生政策

　　我们学校也是只招收第一志愿的考生，不接受调剂的。我们学校从05年开始就不再接受调剂了。所以同学们如果想考我们学校的话只能第一志愿报考。还有跟大家说一下我们今年的MBA的分数线，跟国家线是差不多的，去年我们的分数是175分，国家线是170分，比国家线高了五分。今年跟国家线是一样的。复试的人数是120人，经过淘汰呢，最终录取了110人，淘汰率大概是百分之十。因为今年的政策还没有最终出来，预计学费是五万五，因为我们去年是四万五，今年根据我们的教学和设备的提高，学费可能会长一些，大概是五万五左右，现在还没有最后确定。关于户口的问题，只要是自筹经费的考生，不管你是在职的还是脱产的都可以转户口，毕业后是作为应届生进行派遣的。可能还有一些专科生的同学会问一下对他们有没有什么特殊的要求。我们学校对专科生没有特殊要求，只要你符合我们国家的规定就可以，就是专科毕业五年以上。同学们可以记一下我们的联系电话，老师会提供多方位的服务的，还有，我来简单说一下题外的，就是我们知名的校友。可能大家都比较熟悉了，我们学校有很强的背景，走出过国家的总理，国家的副主席，我们学校在部级将军级的校友大概有五十多人。前面还是有说过，清华在政治局占了一半的人数，我们学校占的人数也比较多。然后我们的MBA同学，他们取得的成绩也是比较显著的，象我们的李晓鹏，是中国工商银行的副行长…这些大家都可以在网上了解到。

　　[b][color=red]]华北电力大学(北京)[/color][/b]


　　华北电力大学概况及MBA项目介绍

　　华北电力大学是教育部72所重点院校之一，华北电力大学的前身是属于国家电力公司，2003年归教育部，现在是211工程院校，国家电网公司，中国南方电网公司，中国华能集团公司，中国国电集团公司，中国大唐集团公司，中国电力投资公司，7家单位共建，是国内唯一的以董事会管理的院校。可见我们的电力特色有多么的强。华北电力大学现在学科已经相当全面，分保定和北京两地办学。但这个MBA项目呢，是北京兴旺，保定并不兴旺。一共有46个硕士点，14个博士点，三个一级博士学科点，还有两个博士后流动站，一个博士后工作站，拥有一个国家级重点学科，十个省部级重点学科等等。

　　由于华北电力大学MBA项目教学管理归工商管理学院，我把工商管理学院的情况给大家介绍一下。工商管理学院有一个博士后流动站，有两个省部级重点学科，有一个北京能源发展研究基地。两个博士点，六个硕士点，一个MBA，还有一个工程项目管理专业硕士学位。工商管理学院在全国的工商管理学院排位在27位。全院的教师为175人，教授是27人，副教授是61人。我们这么雄厚的教师队伍给我们MBA项目的教学打下了坚实的基础。这是我们教育指导委员会的一个管理分支的层次。我们这里分教学培养部，招生推广部，学生事务部，还有职业发展部。

　　目前华北电力的MBA在校生人数大概是700多人。大家看这张表，这是我们04年秋季入学的情况。一个是入学前的年龄，一个是入学前的工龄统计。这是我们04级毕业生就业情况。大家可能发现我们这个就业情况，比其他院校有一个重大的不同，就是我们到了电力行业的占的比例相当大，百分之二十七。大概相当于刚才的北邮进IT行业的比例。这是05秋季的入学情况。这是06秋季的入学情况。由于时间比较短，我就给大家大致讲一下。这是04春季的入学情况。这是04春季入学的行业情况以及职务级别。我们华北电力有一个显著的特点就是有很大一部分春季的学生是来自于电力行业，并且都是高管。大家看他的背景，发电行业就占了百分之七十六，大家看他的职务级别，处级干部占到百分之四，科级干部占到百分之四十四。大部分来自于电力行业。并且我当了主任之后，我特别注重MBA平台的交流。每一期集中班，周末班来上课，或咱这F班，我都要给大家举行联谊活动。搭建这个平台。这是05级春季的入学情况。这是行业背景，大家看发电企业的比例更大，达到了百分之八十三。这个科级的干部到了百分之三十六。

　　MBA项目特色

　　电力MBA，储备了很多电力方面的人才，很多电力的项目都是由我们来进行的。并且不但我们工商管理学院，我们还结合了电力工程学院，能源与动力管理学院的一些老师来给我们讲课，另外还请国家电网，南方电网等等一些社会导师来给我们讲课。实际上我们也跟他们合作培养MBA学员，我们现在给华电集团，国电集团，华北电网，辽宁电网，宁夏电网，甘肃电力合作办了有六七个班。这些大部分都是科级以上的干部。形成了自己的一个电力特色。大家要是想读电力特色的MBA，欢迎你选择我们华电。

　　再一个就是我们有一个认真的态度，我们下属的结构，有四个部，四个部都各负其责。他们一定会给大家热情的接待和热情的服务。再一个我说一下我们华电MBA的一个招生情况。华电分秋季和春季，秋季有三种方式，一是全脱产班，二是业余班，还有一个叫集中班。全脱产班，学制是两年。集中班，每学期集中一次授课，大概20多天。学制是三年。周末班，也是三年，是每个周末上课。有一个灵活的教学培养的手段。

　　华电MBA秉承着修德，敬业，分享，进取。我们非常注重的是修德和分享。华电的MBA因为来自于电力行业，我个人认为，他确实有跟中央党校相似的一点。他可以分享大家的资源。刚才咱们人大的老师讲了，如果读MBA，问你任何话你都是一个字，你的交流跟不上，那你不适合读MBA.华电也秉承这种理念。我们还有华电新生的奖学金制度。凡是第一志愿报考华电的，考试成绩在前三十名，符合工龄五年以上，两年以上主管经验，我们将发给每人四千元的奖金。

　　2008年招生政策

　　2008年招生大概在120人左右，培养方式是自筹经费的可以转档案和户口，委培的不转档案和户口。全日制的学制是两年。在职周末班和集中班也是学制三年。欢迎大家加入到电力阵营来。这是我们的联系方式。大家可以不用记，可以到咨询台那边领一下我们的材料。有什么问题可以直接打电话。工作时间我们这四个部门都在运营。一定会非常热情的接待大家。